11月12日，2024年“名城名校合作行 創新創業贏未來”活動走進羊城廣州，常州市市長盛蕾率常州代表團與專家學者、青年人才共聚一堂，共謀發展新篇、共話美好未來。市領導潘冬鈴、祝正慶，市政府秘書長周承濤，金壇區領導胥亞偉、楊波參加活動。

華南理工大學專場對接活動現場，盛蕾在致辭中提到，常州與廣州淵源深厚，常州的發展理念、價值追求與華南理工的辦學理念、目標定位志同道合，真誠歡迎華南理工大學的優秀畢業生、校友來常州實地考察、洽談合作，我們將盡最大努力，提供最優服務，讓每一位人才都能在常州成就夢想、擁抱幸福。

華南理工大學校長、中國工程院院士唐洪武表示，希望雙方以科技創新為指引，加強優勢互補，推動教育鏈、創新鏈、產業鏈、人才鏈深度融合，為國家科技創新和產業升級提供強大支撐，助力國家區域協調發展取得新突破，奮力在推進中國式現代化建設中走在前列。

金壇區副區長楊波作“雙創生態”推介，通過文旅、產業、科創、服務四本城市畫卷介紹金壇，內容涵蓋旅游景區、五新產業、校地融合、人文發展、城市風貌、人才服務等方面，號召來客選擇金壇、投資金壇、深耕金壇，雙向奔赴，彼此成就。

水積而魚聚，木茂而鳥集。為促進校地更深層次往來，在科技創新、人才交流、項目合作等領域取得更多成果，常州市人民政府與華南理工大學簽署全面戰略合作協議，同時，華南理工大學校友創新創業（常州）基地揭牌，常州金壇（大灣區）科創飛地—深圳飛榮達基地啟動建設。

暨南大學專場對接活動現場，金壇區人社局黨組書記、局長孫堅在致辭中提到，金壇區始終堅持把人才作為發展的“第一資源”，真心實意營造愛才氛圍，真抓實干優化服務生態，誠摯歡迎各位青年與這座城市攜手同行、共赴未來，共創更加美好的明天。金壇區委組織部副部長張劍鋒分別從人才引進、資助、培養、激勵等多個方面對金壇人才政策進行了詳細的解讀。

當升科技和久諾新材科兩家重點企業的人事負責人在對接會上進行了宣講，她們分別從企業背景、薪資待遇、發展路徑等方面向畢業生做了引才推介，讓學生們更加直觀地了解了企業的運營模式和職業發展的可能性。參會的學生認真聆聽、積極互動，現場氣氛熱烈而活躍。

活動期間，為切實推動企業和人才“同頻共振”，實現青年人才與品質城市的“雙向奔赴”，在華南理工大學和暨南大學分別舉辦了金壇“五新產業”重點企業人才專場招聘會。當升科技、華大生物、創健醫療等34家重點企業提供涵蓋電氣工程、材料化學、生物制藥等專業方向的職位103個，崗位需求475人，其中碩博研究生需求152人?；顒蝇F場，800余名畢業生參會洽談，現場收到應聘簡歷350余份。

本次廣州之行，既是一次跨越山海的相逢，也是一場志同道合的相識。通過此次雙向奔赴，進一步深化了校政企合作，推進了校政企協同育人，搭建了企業、人才、政府部門的多元化交流互動平臺。

下一步，金壇區人社局將圍繞實施人才強區戰略，聚焦人才“引育留”關鍵環節，在拓展引才渠道、搭建育才平臺、優化發展環境等方面持續發力，為深入貫徹常州市“532”發展戰略、全面推進“兩湖創新區”建設提供堅實人才支撐和智力保障。